محمد باشکوه اجیرلو - دانشیار مدیریت و اقتصاد، دانشکده ادبیات و علوم انسانی دانشگاه محقق اردبیلی
قاسم زارعی - دانشیار دانشیار مدیریت و اقتصاد، دانشکده ادبیات و علوم انسانی دانشگاه محقق اردبیلی
حسن محمدقاسمی - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی ، دانشکده ادبیات و علوم انسانی دانشگاه محقق اردبیلی

هدف از پژوهش حاضر بررسی تاثیر سکوت دفاعی بر خلاقیت با نقش واسطه ایی ترس در شرکت گاز اردبیل بود.روش تحقیق در این پژوهش توصیفی از نوع همبستگی که جامعه آماری آن کلیة کارکنان مشغول به فعالیت در شرکت گازاردبیل در سال 1398 را شامل میشد؛ که تعداد کل این افراد طبق اطلاعات دریافتی از واحد گزینش 400 نفر بود و با استفادهاز فرمول تعیین حجم نمونه گیری کوکران تعداد 140 نفر از کارکنان به روش نمونه گیری تصادفی ساده انتخاب شدند. جهتجمع آوری داده ها از پرسشنامه 4 سوالی سکوت دفاعی (واکولا و بوداس 2005 با پایایی 0/848)؛ پرسشنامه 9 سوالی خلاقیت کارکنان (مادجار و اولدهام 2002 و ، ژو و جورج 2001 با پایایی 0/869) و پرسشنامه 14 سوالی ترس (اسیپو واسپوکان 1998 با پایایی 0/846) استفاده شد. جهت تجزیه وتحلیل داده ها از آمار توصیفی و آمار استنباطی شامل آزمون تی ، آزمون ضریب هبستگی پیرسون و رگرسیون چندگانه استفاده شده است.نتایج پژوهش نشان داد که رابطه منفی و مستقیم بین دو متغیر سکوت دفاعی و خلاقیت وجود دارد و همچنین مقدار اثرغیر مستقیم از طریق متغیر واسطه ای نیز نشان داد ، متغیرهای سکوت دفاعی و متغیر خلاقیت باهم ارتباط معنادار دارند حالآن که جهت این همبستگی منفی می باشد و بر این اساس با افزایش در مقدار متغیر سکوت دفاعی مقدار خلاقیت کاهش مییابد و برعکس. همچنین در این پژوهش پیشنهادهایی کاربردی برای مدیران شرکت گاز به منظور بهبود و افزایش میزانخلاقیت آورده شده است.

سکوت دفاعی ، خلاقیت ، ترس