فریدون احمدی - استادیار مدیریت دولتی، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران
ناصر توره - استادیار مدیریت دولتی، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران

تحقیق حاضر با هدف بررسیکارآمدی آموزش معنویت با تاکید بر آموزه های دین مبین اسلام در ایجاد سرمایه اجتماعی کارکنان سازمان های دولتی شهر سنندج انجام گرفته است. از منظر دین مبین اسلام معنویت در ارتباط با وجود خالق معنا می یابد، در فرامحسوس ها ریشه دارد، در تحول و هدایت زندگی فرد معنوی تاثیرگذار بوده، و دستیابی به معنویت از طریق راهنمایی های دین میسر است. تحقیق حاضر درصدد است بررسی کند تا چه اندازه بین مشارکت یا عدم مشارکت کارکنان در دوره های آموزش معنویت و میزان سرمایه اجتماعی آنان رابطه معنا دار وجود دارد. این مطالعه از نظر هدف کاربردی و براساس شیوه گردآوری داده ها، نیمه آزمایشی و طرح پیش آزمون- پس آزمون با گروه کنترل است. برای انجام دادن این تحقیق ۶۰ نفر از کارکنان پنج دستگاه دولتی به شیوه داوطلبانه و به روش تصادفی به دو گروه آزمایش و کنترل، (هر گروه ۳۰ نفر) به عنوان نمونه آماری انتخاب شدند. سپس، گروه آزمایش ۱۰ جلسه تحت تاثیر آموزش های معنویت قرار گرفت. با به کارگیری تحلیل کوواریانس معنا داری تفاوت میانگین سرمایه اجتماعی در دو مرحله پیش و پس آزمون برای دو گروه آزمایش و کنترل محاسبه شد. نتایج تحقیق نشان می دهد تفاوت میانگین پس آزمون و پیش آزمون سرمایه اجتماعی و ابعاد آن درباره گروه آزمایش بیش از گروه کنترل بوده است؛ بدین معنا که آموزش های معنویت براساس آموزه های دینی بر تقویت سرمایه اجتماعی کارکنان موثر بوده است.

سرمایه اجتماعی, سرمایه ارتباطی, سرمایه ساختاری, سرمایه شناختی, معنویت