بررسی سطح حضور آموزشی، اجتماعی و شناختی در دوره های مبتنی بر وب (مطالعه موردی: دانشگاه شهید بهشتی)

سال انتشار: 1399
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 99

فایل این مقاله در 19 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_NEAU-15-2_009

تاریخ نمایه سازی: 22 فروردین 1401

چکیده مقاله:

آموزش در محیط های یادگیری الکترونیکی در مقایسه با محیط های چهره به چهره، محیطی متفاوت و جدید است. نبود حضور فیزیکی معلم و فراگیران در محیط های یادگیری الکترونیکی می تواند به یک معضل اساسی در چنین دوره هایی مبدل شود؛ زیرا اثرات نامطلوبی بر رضایت، ماندگاری و عملکرد تحصیلی فراگیران دارد؛ بنابراین، پژوهش حاضر با هدف بررسی سطح حضور آموزشی، حضور اجتماعی و حضور شناختی به عنوان سه مولفه تاثیرگذار بر حس حضور در دوره های مبتنی بر وب در دانشگاه شهید بهشتی انجام گرفت. روش پژوهش در این پژوهش، روش توصیفی پیمایشی بود. جامعه آماری شامل تمامی دانشجویان مشغول به تحصیل در دوره های یادگیری الکترونیکی دانشگاه شهید بهشتی در سال تحصیلی ۱۳۹۹-۱۳۹۸ بودند. حجم نمونه این پژوهش، ۳۸۰ دانشجو در مقطع کارشناسی ارشد به روش نمونه گیری دردسترس انتخاب شدند که از این میان ۲۹۳ پرسشنامه قابل تحلیل بود. برای پاسخ به سوالات پژوهشی از آزمون تی تک نمونه ای، رتبه ای فریدمن و ویلکاکسون استفاده شد. آزمون تی تک نمونه ای نشان داد میزان هر سه مولفه حضور آموزشی، شناختی و اجتماعی به طور معناداری از میانگین حد وسط کمتر (p<۰.۰۱) و براین اساس در سطح نامطلوبی قرار دارند. براساس آزمون رتبه ای فریدمن بیشترین رتبه میانگین متعلق به مولفه حضور اجتماعی و کمترین رتبه میانگین مربوط به مولفه حضور شناختی و مولفه حضور آموزشی در رتبه دوم قرار داشت. بین ۳ مولفه حضور آموزشی، اجتماعی و شناختی تفاوت معناداری وجود دارد ( p<۰.۰۱). براساس نتایج آزمون ویلکاکسون بین رتبه مولفه حضور آموزشی با رتبه مولفه های شناختی و اجتماعی و بین رتبه دو مولفه حضور شناختی و اجتماعی اختلاف معنا داری وجود دارد (p<۰.۰۱).

کلیدواژه ها:

حضور آموزشی ، حضور اجتماعی ، حضور شناختی ، دوره های مبتنی بر وب

نویسندگان

ثریا خزائی

دانشجوی دکتری، گروه علوم تربیتی، دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی، دانشگاه شهید بهشتی، تهران، ایران.

محبوبه عارفی

دانشیار، گروه علوم تربیتی، دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی، دانشگاه شهید بهشتی، تهران، ایران.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • تقی زاده، عباس و حاتمی، جواد (۱۳۹۷). بررسی ارتباط ...
  • زاهدی، محمدمهدی؛ خدابنده لو، روح الله و مهران، گلنار. ...
  • Akyol, Z. & Garrison, D. R. (۲۰۰۸). The development of ...
  • Alaulamie, L. A. (۲۰۱۴). Teaching presence, social presence, and cognitive presence ...
  • Aragon, S. R. (۲۰۰۳). Creating social presence in online environments. New ...
  • Arbaugh, J. B., Cleveland-Innes, M., Diaz, S., Garrison, D. R., ...
  • Bibeau, S. (۲۰۰۱). Social presence, isolation, and connectedness in online ...
  • Capra, T. (۲۰۱۴). Online education from the perspective of community ...
  • Dangwal, K. L. (۲۰۱۸). Electronic learning technologies. TechnoLearn: An International ...
  • De Leo, G., Diggs, L. A., Radici, E. & Mastaglio, ...
  • Enomoto, A. (۲۰۱۶). Lack of social presence as the source ...
  • Fontaine, G. (۱۹۹۲). The experience of a sense of presence ...
  • Garrison, D. R. (۲۰۰۳). Self-directed learning and distance education. Handbook of ...
  • Garrison, D. R. (۲۰۱۱). E-learning in the ۲۱st century: A framework ...
  • Garrison, D. R. & Arbaugh, J. B. (۲۰۰۷). Researching the ...
  • Garrison, D. R., Anderson, T. & Archer, W. (۲۰۰۱). Critical ...
  • Garrison, D. R., Cleveland-Innes, M. & Fung, T. S. (۲۰۱۰). ...
  • Garrison, D. R. & Cleveland-Innes, M. (۲۰۰۵). Facilitating cognitive presence ...
  • Gašević, D., Adesope, O., Joksimović, S. & Kovanović, V. (۲۰۱۵). ...
  • Harrell, K. (۲۰۱۷). The impact of blended learning on social ...
  • Haugen, S., LaBarre, J. & Melrose, J. (۲۰۰۱). Online course ...
  • Hill, J. R., Song, L. & West, R. E. (۲۰۰۹). ...
  • Hersman, B. & Schroeder, N. (۲۰۱۷). Strategies for designing engaging ...
  • Hrastinski, S. (۲۰۰۹). A theory of online learning as online ...
  • Jackson, L. C., Jackson, A. C. & Chambers, D. (۲۰۱۳). ...
  • Jones, B. A. (۲۰۱۸). An experiential look at learner engagement ...
  • Joo, Y. J., Joung, S. & Kim, E. K. (۲۰۱۳). ...
  • Johnson, D., Klarkowski, M., Vella, K., Phillips, C., McEwan, M. ...
  • Johnson, R. D., Hornik, S. & Salas, E. (۲۰۰۸). An ...
  • Ke, F. (۲۰۱۰). Examining online teaching, cognitive, and social presence ...
  • Khalid, N. M. (۲۰۱۴). Factors affecting course satisfaction of online malaysian ...
  • Kenny, C. (۲۰۰۲). Information and communication technologies for direct poverty ...
  • Lehman, R. M. & Conceição, S. C. (۲۰۱۰). Creating a sense ...
  • Mavroidis, C. & Ferreira, A. (۲۰۱۳). Nanorobotics: Past, present, and ...
  • Nagel, L. & Kotzé, T. G. (۲۰۱۰). Supersizing e-learning: What ...
  • Nunez, D. & Blake, E. (۲۰۰۱). Cognitive presence as a ...
  • Oyarzun, B., Barreto, D. & Conklin, S. (۲۰۱۸). Instructor social ...
  • Rchardson, J. C., Besser, E., Koehler, A., Lim, J. & ...
  • Riva, G. (۲۰۰۹). Is presence a technology issue? Some insights ...
  • Roy, B. (۲۰۱۹). Role of Ict in enhancing classroom teaching-learning ...
  • Richardson, J. C. & Swan, K. (۲۰۰۳). Examining social presence ...
  • Shri Ram, J. (۲۰۱۹). E-learning: An introspection. Meta, ۱(۱), ۵۱-۶۴ ...
  • Skramstad, E., College, S. N. & Orellana, A. (۲۰۱۲). Teaching ...
  • Slater, M. (۱۹۹۹). Measuring presence: A response to the Witmer ...
  • Slater, M. & Wilber, S. (۱۹۹۷). A framework for immersive ...
  • Sun, A. & Chen, X. (۲۰۱۶). Online education and its ...
  • Sung, E. & Mayer, R. E. (۲۰۱۲). Five facets of ...
  • Swan, K., Shea, P., Richardson, J., Ice, P., Garrison, D. ...
  • Suter, V. (۲۰۱۱). I am here—are you there? Sense of presence ...
  • Simonson, M., Smaldino, S., Albright, M., and Zvacek, S. (۲۰۱۲). ...
  • Thomas, M. K. (۲۰۱۷). Electronic versus physical art making: an ...
  • Thompson, N. L., Miller, N. C. & Franz, D. P. ...
  • Van Nuland, S. E. & Rogers, K. A. (۲۰۱۷). The ...
  • Yang, J. C., Quadir, B., Chen, N. S. & Miao, ...
  • Yang, S. (۲۰۱۶). Conceptualizing effective feedback practice through an online ...
  • نمایش کامل مراجع