نقش جنسیت در پیامدگرایی و وظیفه گرایی اخلاقی

سال انتشار: 1401
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 80

متن کامل این مقاله منتشر نشده است و فقط به صورت چکیده یا چکیده مبسوط در پایگاه موجود می باشد.
توضیح: معمولا کلیه مقالاتی که کمتر از ۵ صفحه باشند در پایگاه سیویلیکا اصل مقاله (فول تکست) محسوب نمی شوند و فقط کاربران عضو بدون کسر اعتبار می توانند فایل آنها را دریافت نمایند.

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_IJEST-17-2_025

تاریخ نمایه سازی: 19 شهریور 1401

چکیده مقاله:

زمینه: دو فلسفه ی اخلاقی جدید تحت عنوان "پیامد گرایی اخلاقی" و "وظیفه گرایی اخلاقی" دو نظریه ی حائز اهمیت در اخلاق هنجاری هستند . هدف از تحقیق حاضر  مقایسه پیامد گرایی اخلاقی و وظیفه گرایی اخلاقی در جامعه ی حسابداران رسمی ایران  بر حسب جنسیت می ­باشد. روش: پژوهش حاضر در زمره پژوهش های پس رویدادی بوده است. جامعه ی آماری این پژوهش را اعضای حسابداران رسمی جامعه ی حسابداران رسمی ایران در سال ۱۳۹۷تشکیل دادند که از میان آنها نمونه ای ۳۱۸ نفره با استفاده از نمونه گیری در دسترس انتخاب شد. ابزار تحقیق پرسشنامه محقق ساخته بود و داده ها با استفاده از آزمون تی مستقل استفاده شد. یافته ها: بر اساس یافته های به دست آمده تفاوت معناداری در وظیفه گرایی و پیامدگرایی اخلاقی در جامعه حسابداران رسمی برحسب جنسیت وجود دارد. نتیجه گیری: تحلیل یافته های تحقیق نشان داد که وظیفه گرایی و پیامدگرایی اخلاقی در میان زنان حسابدار بیش از مردان است و زنان از سطوح  بالاتر وظیفه گرایی و پیامدگرایی اخلاقی برخوردار هستند.

نویسندگان

کیهان آزادی هیر

گروه حسابداری، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه آزاد اسلامی واحد رشت،رشت، ایران

محمدرضا وطن پرست

گروه حسابداری، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه آزاد اسلامی واحد رشت،رشت، ایران

شرلی نعمت اللهی

گروه حسابداری، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه آزاد اسلامی واحد رشت،رشت، ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • Bayat G. (۲۰۰۹). Professional ethics in accounting and auditing. Journal ...
  • Etemadi H, Abdoli R. (۲۰۱۷). Quality of audit and fraud ...
  • Aghaee M, Hesarzadeh R. (۲۰۱۲) Conceptual modeling of ethics in ...
  • Nematollahi S, Azadi K, VatanParast MR. (۲۰۱۹). Investigating consequentialism and ...
  • Maknon S, Ashtyani ZA. (۲۰۱۱). The difference between men and ...
  • Esfahani MN. (۲۰۱۶) Criticizing ethics, gender, and changing the boundaries ...
  • Bahrami Z, Bustanipur A, Bustanipur M. (۲۰۱۸). Students' tendency to ...
  • Modarres A, Rafiee A. (۲۰۱۱). Influencing factors on the ethical ...
  • Muslumov A, Aras G. (۲۰۰۴). The analysis of factors affecting ...
  • Jinseok S, Chun Y, Jin Nam C, Min Soo K. ...
  • نمایش کامل مراجع