بررسی رابطه سرمایه فکری و فضای رقابتی بین سازمان ها و شرکتها

شناسایی سرمایه ی فکری به عنوان یک دارایی نامشهود توسط سیستم حسابداری سنتی مشکل است این در حالی است که روش های سنتی حسابداری قادر به اندازه گیری و گزارش دهی این مهم نبوده و گزارشات حسابداری همچنان به اندازه گیری ترازنامه ی مالی کوتاه مدت و دارایی های ملموس که نشان دهنده ی ارزش واقعی شرکت نیستند اکتفا می کند. امروزه شرکت ها توجه ویژه ای را جهت اندازه گیری سرمایه ی فکری به منظور ارائه ی گزارش به ذینفعان ابراز کرده و در پی یافتن روشی برای ارزیابی دارایی های ناملموس داخلی و استخراج ارزش نامحسوس در سازمان ها می باشند از طرفی توجه به تولید و بهره وری می تواند ضمن سرعت بخشیدن به رشد و توسعه ی صنعتی، آن را در مسیری صحیح و اصولی هدایت کند. از این رو به آشنایی سازمان با مفاهیم بهره وری و راه کارهای افزایش این مهم تاکید بسیاری می شود. بنابراین می توان گفت درجه ی توسعه یافتگی صنایع به میزان قابل توجهی به بهره گیری مطلوب و بهینه از امکانات تولید بستگی دارد از این رو دانش و سازوکارهای موجود در یک سازمان می تواند از طریق بهبود روش ها و فرآیندهای تولید نقش موثری در افزایش بهره وری در یک سازمان داشته باشد.

کلیدواژه ها:

مزیت رقابتی ، سرمایه فکری ، بهره برداری ، سرمایه سازمانی