فرهنگ سازمانی در موسسه های آموزشی
سال انتشار: 1402
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 72
فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_JRPE-6-64_018
تاریخ نمایه سازی: 17 دی 1402
چکیده مقاله:
فرهنگ سازمانی یکی از عوامل تاثیرگذار بر رفتار کارکنان در سازمان می باشد. فرهنگ سازمانی نشان دهنده مجموعه ای از باورها، ارزش ها و انتظارات و هنجارهایی است که کارکنان بر اساس آن تصمیم می گیرند و اجرا می کنند. هدف از انجام این پژوهش بررسی نقش فرهنگ سازمانی در موسسه های آموزشی است. یافته ها نشان می دهد که، ساختارهای سازمانی ای در موسسه های آموزشی تناسب دارند که از قواعد و نظامات تصمیم گیری برخوردار هستند که فراگیر، جامع و مناسب بوده و در تناقض با قواعد آموزشی نباشند. ویژگی های فرهنگ ملی در هر جامعه و محیط بر چگونگی فرهنگ سازمانی در سازمان های مستقر در آن جامعه تاثیر می گذارد. غالب یافته های محققان همین رابطه را اثبات نموده است.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
فاطمه نصیری شکوه
دانشجوی دکتری مدیریت آموزشی، گروه علوم تربیتی، واحد کرج، دانشگاه آزاد اسلامی، کرج، ایران
مهتاب سلیمی
استادیار، گروه علوم تربیتی، واحد کرج، دانشگاه آزاد اسلامی، کرج، ایران