بررسی زمینه های توسعه خلاقیت ونوآوری در کارخانه لاستیک بارز کرمان

مسائل امروز سازمانها باراه حل های دیروز حل شدنی نیست وپیش بینی آینده مشکلات آتی را حل نمی کند امروز شرایط محیطی وقواعد بازی به حدی بی رحم پیچیده پویا ونامطمئن گردیده که سازمانها دیگر نمی توانند با تغییرات سطحی وظاهری در ساختارها روشها وسیستم ها حیات بلند مدت خود را تضمین کنند واین نگرش باید در ذهن مدیران وکارکنان شکل بگیرد که باید آینده را خلق کرد وشرایط فراهم کرد تا استعداد خلاقیت کارکنان بارور شود مدیران با شناخت عوامل وشرایطی که سبب خلاقیت کارکنان سازمان می شود وفراهم کردن این شرایط نقش مهمی در افزایش کارایی وظهور وپرورش خلاقیت درمیان کارکنان سازمان ایفا می کنند.دراین مقاله پژوهشی زمینه های توسعه خلاقیت ونوآوری درکارخانه لاستیک بارز مورد بررسی قرار گرفته است نتایج تحقیق نشان می دهد که در مجموع میزان توجه به ابعاد محتوایی وفرایندی خلاقیت درکارخانه لاستیک بارز در حد متوسط بوده است وبعد محتوایی خلاقیت نیاز به توجه بیشتری دارد.

کلیدواژه ها:

خلاقیت نوآوری ، انگیزش ، مسئله یابی ، ایده یابی